글로벌비전 아카데미
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12:20퇴사한 직원이 기업리뷰 테러를 했다고?! 퇴직자는 이렇게 관리해야 합니다!
52:43사람의 마음을 얻는 확실한 공식! 고객이 알아서 구매하는 영업의 핵심전략!
10:32우영우에게 있고, 오징어 게임에는 없는 것! #원소스 멀티 프로덕트
1:03:27플랫폼 기업과의 경쟁에서 이길 수 있는 고객 네트워크 구축의 비밀!
12:02가격 차별화로 경쟁에서 이기는 다양한 방식들 #헤르만 지몬 #애덤스미스
50:35조직 스트레스와 번아웃 예방하기! 회복탄력성과 그릿이 높은 조직 만들기
54:49[조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 2. 직무만족도와 리더십지수 측정과 관리
23:02컴패션 경영과 리더의 성품 [조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 3강 팀빌딩과 팀워크, 강점 활용 조직되기
22:30MBTI대중화와 DISC 유형분석이 우리에게 주는 유익 [조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 3강 팀빌딩과 팀워크, 강점 활용 조직되기
12:18개인 탁월성의 시대, 여전히 팀워크는 중요한가? [조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 3강 팀빌딩과 팀워크, 강점 활용 조직되기
22:30심층연습과 집중력의 스위트 스팟 관리하기 [조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 4강 번아웃에 강한 멘탈 만들기
15:17넛지 행동 설계로 조직의 스트레스 예방 환경 만들기 [조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 4강 번아웃에 강한 멘탈 만들기
14:56멘탈 강한 사람들의 특징 알아보고 채용하기 [조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 4강 번아웃에 강한 멘탈 만들기
13:24경영 코치와 친구 [조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 5강 경영자 스스로의 번아웃을 관리하라
33:31경영자 라이프 스타일(개인, 가정, 직업, 사회의 조화)[조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 5강 경영자 스스로의 번아웃을 관리하라
7:26경영자의 번아웃 문제[조직 스트레스와 번아웃 예방하기] 5강 경영자 스스로의 번아웃을 관리하라
22:42DRI와 자율과 책임, 토스와 카카오 직원 평가사례를 통해 알아보는 피드백과 원온원미팅의 중요성!
18:04프랑스 이주민 통합정책으로 알아보는 조직의 다양성과 포용성, 심리적 안정감
16:57애플 페이와 삼성페이, 간편결제 공방전으로 알아보는 고객 경험 차별화의 중요성! 가망고객과 재구매고객 전략은 달라야 한다!
27:36챗GPT-4, 변호사 시험 상위 10%? 생성형 AI 시대, 우리 기업에 어떻게 적용해야 할까? 비즈니스의 기회와 디지털 전환!
20:50중소기업 채용, 중소기업 갈바에는 알바한다는 직원들... 도대체 채용 어떻게 하면 됩니까?
14:08인턴도 인재다! 경영자를 위한 인턴제도 활용과 의미채용, 온보딩 적용방법
24:09실무 능력= 리더십? 장미란 차관 임명 사례를 통해 알아보는 리더십 교육의 필요성!
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