?좋은 피드백이란? 기분만 상하는 지적 말고...행동 개선을 일으키는 #직장상사 #피드백

"사실 당시에 피드백 자체는 그렇게 기분 좋게만 들을 수는 없는 것 같습니다. 나의 단점이고 실수고 나의 연약함, 나의 부족함이 드러나는 순간이기 때문입니다. 그럼에도 불구하고 시간이 지나 피드백을 듣고 마음에 상처가 나지 않을 수 있었던 이유는..." 00:40 직원 입장에서 좋은 피드백이란? 03:53 좋은 피드백을 받았던 경험은? #좋은_피드백 #리더의_역할 __________________________________ 💖 "잘 하고 싶을 때, 가인지캠퍼스" [가인지멤버십] 회원은 월 19,000원에 경영과 성과향상에 필요한 수백 가지의 영상과 자료를 '모두! 무제한으로!' 받아보실 수 있습니다. '가인지멤버십' 신청 바로가기 👉 https://bit.ly/33BwvQ1 __________________________________ ✅ 가인지컨설팅그룹 기업경영문의 가인지컨설팅그룹은 지난 19년 간 1,300개 기업에 교육/컨설팅한 노하우로 'Business is Love'라는 사명을 가지고 기업의 성장을 돕고 있습니다. 심도 있는 경영 상담이 필요하시다면, 아래의 사전 질문지를 작성 하신 후 아래의 번호로 연락주십시오. ▶ 컨설팅 사전 질문지 👉 https://forms.gle/6ibdhT6DLRa1xiJL7 ▶ 문의: 가인지컨설팅그룹 김사랑 연구원 📞 010-4599-5464 ☎️ 02- 337-0691 💌 gainge.cs@gainge.com